Скачать книгу «Работа как внутренняя игра» (Fb2, MOBI, ePub, PDF), Тимоти Голви
Первое издание книги «Работа как внутренняя игра» (The Inner Game of Work) Тимоти Голви (Timothy Gallwey) вышло в 1974 г. Новинка довольно быстро приобрела невообразимую популярность среди самых разные слоев публики и стала бестселлером. На сегодня по всему миру было продано несколько миллионов копий этой книги и, конечно же, она переведена на множество языков.
Суть книги «Работа как внутренняя игра» Т. Голви состоит в том, что проблемы на работе могут решить многие ваши проблемы. Книга однозначно поможет вам взглянуть на ситуацию под другим ракурсом и конструктивно решить свои проблемы.
Содержание
Т. Голви утверждает, что при обучении студентов, он нашел особый путь, который помогает людям привносить полезные изменения в свою жизнь и добиваться прорыва. Несмотря на то, что открытия были сделаны в ходе проведения спортивной тренировки, они отлично подходят для применения на практике в сфере бизнеса.
Первые проблески своего открытия Т. Голви получил в тот момент, когда он устал изменять и перестраивать поведение своих учеников под себя. В один прекрасный день его начали посещать мысли: «Как же на самом деле протекает процесс обучения?» и «Что происходит в голове у игрока, когда от него требуется ударить ракеткой по мячу?».
Автор понял, что у каждого человека в такой ситуации включается внутренний голос, который критикует его действия и дает ему строгие наставления. В то же время, все великие спортсмены утверждают, что в моменты крупных достижений их голова была чиста, свободна от каких бы то ни было мыслей, осуждающих комментариев или назиданий.
Согласно Т. Голви, внутренний диалог каждого человека содержит:
- 1-е «Я». Оно весьма консервативно по своей природе и стремится контролировать все жизненные процессы. Эта составляющая личности — основной барьер на пути к высоким достижениям.
- 2-е «Я». Благодаря этому компоненту у человека имеется возможность развить безоценочное отношение к самому себе, принять мир таким, какой он есть, а также существенно повысить свою продуктивность на работе.
Подход Голви во многом созвучен методам древнегреческого философа Сократа, описанных в диалогах Платона. Человек должен самостоятельно давать себе ответы на волнующие его вопросы. Т. Голви как бы передает выбор обратно студенту, полагая, что именно ученик несет ответственность за сделанный выбор, а учитель отвечает за качество среды обучения. Автор считает своей задачей не только узнать конечную цель ученика, но и понять его мотивацию.
Осознание (четкое видение текущей ситуации), выбор (движение в сторону желаемого будущего) и доверие своим внутренним возможностям тесно связаны между собой и лежат в основе позитивной модели обучения.
Высокая продуктивность в сфере спорта и бизнеса достигается за счет концентрации внимания. Фокус — первооснова успеха, вне зависимости от уровня развития навыков или возраста человека. Когда же вы теряете фокус, ваша производительность существенно падает.
Фокус на вашем 2-м «Я» позволяет вам добиваться превосходных результатов как по мановению волшебной палочки, практически не прикладывая никаких усилий. Если вы поймете, как концентрироваться на 2-м «Я», то сможете стать гораздо более продуктивными, чем бы вы ни занимались.
Если вы решите прочитать эту книгу, то узнаете много полезных секретов, которые помогут вам повысить свою продуктивность. К примеру, автор предлагает новое определение работы, грамотный переход от конформистских установок к мобильности и гибкому мышлению.
Скачать книгу «Работа как внутренняя игра»
Скачать полную версию книги «Работа как внутренняя игра» в форматах Fb2, MOBI, ePub, Fb3, PDF и других можно прямо здесь.
Читать онлайн Тимоти Голви или слушать аудиокнигу «Работа как внутренняя игра» можно в читалке. Здесь можно очень красиво и удобно настроить шрифты, отступы, цвет и яркость, а также получить в доступ другие книги по теме.
Для любителей держать и чувствовать вес книги, лучше купить бумажную версию в самом выгодном магазине на этой странице.
Цитаты
- «Первый шаг на пути к переменам есть безоценочное признание вещей такими, какие они есть».
- «Конфликт между мощными силами общества и истинными потребностями человека вряд ли покажется честным состязанием. С одной стороны, у нас возникает слабый внутренний импульс, пытающийся привлечь наше внимание. С другой стороны, вокруг нас есть проникающие повсюду модели конформизма, которые предполагают, что мы адаптируемся к ним».
- «Прежде чем пытаться изменить что-то, постарайтесь лучше осознавать это. Если я хочу научиться тому, как лучше распоряжаться своим временем, я могу оценить время, которое, согласно моим ожиданиям, потребуется для выполнения каждой задачи в моем списке дел. Затем, прежде чем смотреть на часы и проверять, сколько времени потребовалось на самом деле, нужно попробовать догадаться. А уже потом свериться с часами».
Отзывы
- «Эта книга ведет к получению неподдельного удовольствия. Идеи настолько мощные и доступные для понимания, что волей-неволей хочешь применить их на практике».
- «Однозначно рекомендую всем тем, кто пытается отыскать истинный смысл и предназначение работы».
- «Мне нравится эта книга. Т. Голви поделился большим количеством примеров того, как внимание к мелочам поможет работать и учиться гораздо эффективнее. Автор также поведал, что роль тренера заключается вовсе не в том, чтобы давать ученику готовые ответы на все вопросы, а в том, чтобы повысить степень осознанности ученика и помочь ему добиться доверия к самому себе в ходе учебного процесса».
Тим Голви
Тим Голви (Tim Gallwey) родился в 1938 г. в США, Сан-Франциско (штат Калифорния). Во всем мире сегодня он считается крестным отцом современного коучинга, ведь уже на протяжении более 50 лет его литература является источником вдохновения для таких компаний как Apple, Coca-Cola, AT&T и Rolls Royce. А одним из его больших поклонников является сам Билл Гейтс.
В 60-е гг. XX в. Т. Голви был капитаном теннисной команды Гарвардского университета и в дальнейшем стал работал тренером по теннису. Он всегда стремился полностью раскрыть потенциал, заложенный в его учеников.
- Скачать «Это мое! 6 парадоксов владения собственностью» — Джеймс Сальзман
- Книга «Истории Уолл-стрит», Эдвин Лефевр — Отзывы, скачать, содержание
- ТОП 22 Книги про Инвестиции и Фондовый рынок для начинающих
- Скачать книгу «Психология продаж на практике» Александры Гуреевой — Содержание и отзывы
- Скачать книгу «Магия утра» Хэла Элрода — Содержание, отзывы и цитаты
Однажды, когда Т. Голви покинул теннисный корт ненадолго, а потом вернулся, он заметил, что один из его учеников, который раньше испытывал трудности, вдруг стал играть гораздо лучше. В результате этого автора осенило — он начал понимать, что люди могут добиться более высоких результатов как в спорте, так и в бизнесе, если будут самостоятельно учиться эффективным методам. Это значительно более действенный способ по сравнению со стандартным обучением в паре «учитель-ученик».
В итоге Т. Голви взялся за разработку нового способа коучинга, сосредоточенного на повышении степени осознанности студентов о том, что происходит с мячом, ракеткой и телом студента. Он изложил на бумаге множество ценных инструкций. Результатом этих трудов и стала книга «Работа как внутренняя игра».
Книга «Работа как внутренняя игра. Раскрытие личного потенциала» Тимоти Голви – это замечательный образец глубокомысленной книги, посвященной повышению качества жизни человека. В каждой главе содержится немало крупиц полезных знаний и опыта. Автор щедро поделился большим количеством секретов, которые помогут предпринимателям, спортсменам, ученым и даже работникам сферы здравоохранения.
(4 оценок, среднее: 5,00). Пожалуйста, оцените пост! Мы очень старались!
Загрузка...
